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Arbeitsrecht/Diritto del lavoro - Legge Biagi

Legge Biagi: Teilzeitarbeit


II. Teilzeitarbeit, (part-time), art. 46 D. Lgs. 276/03

Die neuen Regelungen haben die Teilzeitarbeit weitgehend liberalisiert. Arbeitgeber und Arbeitnehmer können nun direkt (d.h. auch ohne kollektivvertraglicher Regelung) innerhalb von Klauseln hinsichtlich der Lage der Arbeitszeit vereinbaren. Mit der flexiblen Klausel kann der Arbeitgeber den Zeitraum des Tages, in dem die Arbeit verrichtet wird, abändern.

Mit der elastischen Klausel kann der Arbeitgeber die Dauer der Arbeit verlängern. Weiterhin ist nun möglich, dass die Arbeitsvertragsparteien über die vereinbarte Teilzeit hinausgehende Arbeit (Mehrarbeit) vereinbaren können, wobei Kollektivverträge sowohl die Gründe als auch die Grenzen maximal zu leistender Mehrarbeit vorsehen können. Die Umwandlung eines Vollzeit- in ein Teilzeitverhältnis ist nur einvernehmlich möglich.



© 2004 Mario Prudentino

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